手続き

手続き

会社都合退職と自己都合退職はどう違う？ 「失業保険受給」における3つの優遇措置とは

原田 雄一朗

• 入退社

手続き

給与担当者が注意すべき「年俸制」の注意点。“ボーナス”と“残業代計算”はどうなる？

倉橋 和之

• 残業

手続き

契約書に「暴力団排除条項」や「反社会的勢力の排除」が必要な理由とは？

木川 雅博

• 契約

手続き

【労働災害時の初期段階】賠償請求や休業補償の手続きとは？

大山 敏和

• 労災

手続き

【社会保険・雇用保険の加入手続き】書類作成でよくあるミスと予防法

榊 裕葵

• 雇用保険
• 健康保険
• 社会保険

手続き

産後の復職前に知っておきたい「申し出」と「請求」って？

大山 敏和

• 育児・介護

手続き

残業代の正しい計算方法！ 時間外労働や深夜労働の割増率を理解しよう

飯田 弘和

• 残業

手続き

「解雇予告」されたら知るべき「解雇予告手当」とその計算方法

星野 宏明

• 退職

手続き

義務化された「ストレスチェック」の実施方法と注意点とは？

山本 純次

• メンタルヘルス

手続き

なぜ労災認定まで時間がかかる？ 労災の基準・申請手続きの手順まとめ

星野 宏明

• 労災

手続き

泣き寝入りはNG！ 「給与未払い」や「違法な天引き」の正しい対処法

木川 雅博

• 給与・賞与