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マイカー通勤してもらいたいが車を購入してくれない……。購入を強制できる？｜労務のお仕事Q&A

SmartHR Mag. 編集部

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手続き

解雇予告手当の支払いを避けたい。試用期間満了前に事前通告は可能？｜労務のお仕事Q&A

SmartHR Mag. 編集部

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労務管理

「特定求職者雇用開発助成金」受給には、雇用契約書への「自動更新」の明記が必須？｜労務のお仕事Q&A

SmartHR Mag. 編集部

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労務管理

2024年4月新要件適用の「裁量労働制」。メリット・デメリット、適用するべき企業は？

宮原 麻衣子

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• 働き方改革関連法

手続き

【2024年4月〜】労働条件明示ルール変更。無期転換申込権の明示などが追加に

羽田 未希

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• 法改正

手続き

雇用契約書を電子化し、入社手続きを楽に。おすすめ導入方法を解説

山口 友佳

• 雇用契約
• 電子申請

採用・雇用

2026年に2.7％へ段階的引き上げへ！「障害者雇用」の今までとこれからを社労士が解説

大津 章敬

• 雇用契約
• 法改正

手続き

ロクイチ報告の「高年齢者・障害者雇用状況報告書」。よくある質問に社労士が回答

羽田 未希

• 雇用契約

労務管理

成人年齢18歳に引き下げ。雇用契約など労務上の注意点【社労士が解説】

山口 友佳

• 雇用契約

労務管理

今後も増える外国籍雇用の展望とおさえておきたいリスク対応

ジャファー アフメット

• 雇用契約
• 外国人雇用

労務管理

社労士が解説！今月のHRニュース2021年4月編（年度更新の書類、イクメン促進法案、障害者雇用納付金の手続きなど）

榊 裕葵

• 雇用契約
• HRトレンド

手続き

ロクイチ報告「高年齢者・障害者雇用状況報告書」の書き方・注意点を解説

大山 敏和

• 雇用契約