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ユーザーコミュニティ

「病院人事×医療DX」現場のリアルな課題と解決策を探る【PARK病院コミュコミュレポート】

深澤 枝里子

• PARK
• 業務効率化

人材開発

1,000人規模の全社研修、実現のポイントとは？「伝え合う」文化醸成への道のり

古和 由布子

• チームビルディング
• コミュニケーション
• 人材育成

環境づくり

法定雇用率の3倍を実現。コープさっぽろの障害者雇用にみる“活躍”のヒント

佐々木 四史

手続き

【3分動画でチェック】「育児・介護休業法」対応ポイント

SmartHR Mag. 編集部

• 法改正
• 育児・介護
• 就業規則

環境づくり

誰も取り残さないデジタル化を目指してー障害者雇用率8.11%のコープさっぽろの取り組み

佐々木 四史

キャリア

人事戦略は経営戦略と同じ1丁目1番地、DXを牽引する若きリーダーの人事職キャリア

大下 直哉

• 戦略人事
• DX

手続き

3/18オンライン開催！ランチタイムで知る「春の人事・労務実務おさらい」

SmartHR Mag. 編集部

• 法改正
• 育児・介護
• 就業規則

採用・雇用

【テンプレート付】内定通知書とは？法的効力や記載事項、注意点を解説

吉田 崇

• 新卒採用
• 中途採用
• 採用管理

組織開発

「人間関係のすれ違い」はなぜ起きる？理由と対処法を紹介

小野みか

• 心理的安全性
• コミュニケーション
• ウェルビーイング

経営

「リベンジ退職」の増加から考える、人材定着戦略のこれから

小菅 将樹

• 退職
• 戦略人事

イベントレポート

誰もがその人らしく働ける組織へ ─ 3人の実践者が語るwell-working

宅美 浩太郎

• ウェルビーイング

イベントレポート

従業員数10,000名超えの人事領域DXへ。アダストリアによるSmartHR活用

向 晴香

• DX
• 業務効率化