人事・労務

トラブル

会社で起こりがちな「ハラスメント」シーン7つ。弁護士が徹底解説！

弁護士法人ALG&Associates

• ハラスメント

トラブル

災害による勤務不可時に、従業員の勤怠や給与の扱いはどうなる？

吉田 崇

• 労災

トラブル

違法残業で書類送検。36協定が無効と判断されるパターンとは？

小菅 将樹

• 36協定

手続き

所得金額調整控除申告書とは？書き方・計算方法を税理士が解説

高橋 創

• 年末調整

労務管理

有給休暇5日取得できなかったとき、人事がすべき対応とは？【社労士が解説】

吉田 崇

• 休暇

手続き

雇用保険被保険者資格取得届の書き方・手続きと注意点を解説

羽田 未希

• 雇用保険
• 社会保険

労務管理

改正後3年、なくならぬ「時間外労働の上限規制違反」。元労働基準監督官がみる課題は？

小菅 将樹

• 残業

労務管理

社労士が解説！HRニュース2022年9月振り返りと2022年10月のポイント

榊 裕葵

• 給与・賞与
• 助成金
• HRトレンド

手続き

雇用保険被保険者番号とは？確認方法と必要なシーンを解説

羽田 未希

• 雇用保険
• 社会保険

手続き

2024年版“人事・労務担当者のため”の「年末調整」｜今年度のトピックスと業務上の注意点を解説

高橋 創

• 年末調整

労務管理

職場で使えるカウンセリング理論（3）転機を乗り越えてモチベーションにつなげるための理論【Smart相談室】Vol.6セミナーレポート

廣嶋 祐治

• 健康経営
• メンタルヘルス

労務管理

年末調整、しないとどうなる？デメリットと締切後の対処法を紹介

榊 裕葵

• 年末調整