人事労務にまつわる最新情報や法的な知識を、社会保険労務士や弁護士などの専門家が解説します。
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企業の理念・経営目標を達成するために、経営や組織についての情報をお届けします。
会社や従業員それぞれの「働く」に対するさまざまな価値観やストーリーを発信します。
SmartHRの機能や運用のヒント、活用から生まれた成果やストーリーをご紹介します。
労務管理
【社労士解説つき】2023年 人事・労務向け 法改正&実務対応カレンダー
山口 友佳
手続き
夜勤労働者の健康診断の注意点。「年2回の健康診断」実施条件とポイント
大津 章敬
「育休取得状況公表義務化」対応リストと算出方法を解説【2023年4月~】
羽田 未希
「退職勧奨」は解雇と違う? リストラ時の注意点を弁護士が解説
弁護士法人ALG&Associates
施行から約3年。「同一労働・同一賃金」のこれまでとこれからを元・労働基準監督官が解説
小菅 将樹
トラブル
労務担当者が対応に戸惑いそうな困難事例から学ぶ〜プライベートの喪失感から仕事ができなくなった営業職Bさんの事例|喪失からの回復【Smart相談室】Vol.2 セミナーレポート
廣嶋 祐治
社労士が解説! HRニュース 2022年12月振り返りと2023年1月のポイント
榊 裕葵
「雇入れ時健康診断」の基礎知識。法定項目や入社時の実施時期は?
健康保険証廃止の影響は?マイナ保険証切り替えで求められる企業の対応
機密情報漏えいの当事者にならないためのポイント【弁護士が解説】
運送会社必見!“物流業界の2024年問題”対応マニュアル
名古屋 清隆
クラウドサービスの安全な選び方。セキュリティは“SOC2報告書”に注目すべき理由
SmartHR Mag. 編集部
2026年5月の人事労務タスク|地方労働行政運営方針、助成金改正を社労士が解説
雇用保険被保険者番号とは?確認方法や人事手続きをわかりやすく解説
小平 ゆたか
社会保険の加入条件とは?パートや扶養の基準と社会保険適用拡大を解説
柳 静香
資料
法改正まるごと把握3点セット
組織の心理的安全性を高める3つの打ち手
「これはアウト」の具体例と「する人・される人」の特徴とは?企業・個人ができる「パワハラ」12の対策
キーワード一覧
人事評価
人事考課表の書き方、例文まとめ。評価業務の負担を減らす業種・職種別実例紹介
well-working
時々“サボる”も社会への責任?仕組みで変えるフィンランドの働き方
向 晴香
従業員が退職代行サービスを利用。対応時の注意点は?|労務のお仕事Q&A
人材開発
コンセプチュアルスキルとは?15の要素とスキルを高める方法を解説
キャリア
「自分の肝が据わっているか」 抵抗に耐え得る“信念”が人を動かす|NTTドコモ・ベンチャーズ CEO 笹原優子 × 堀井美香 対談
【速報】“年収の壁”だけじゃない?2026年税制改正の変更点一覧と担当者のToDoリスト
高橋 創
組織開発
「人間関係のすれ違い」はなぜ起きる?理由と対処法を紹介
小野みか
「やりたいこと」より「できること」。“得意”を軸にキャリアの可能性を拓く
宅美 浩太郎
雇用保険料とは?令和8年度の料率・計算方法、申告・納付の仕組みを解説
小清水 春香