人事労務にまつわる最新情報や法的な知識を、社会保険労務士や弁護士などの専門家が解説します。
記事一覧
企業の理念・経営目標を達成するために、経営や組織についての情報をお届けします。
会社や従業員それぞれの「働く」に対するさまざまな価値観やストーリーを発信します。
SmartHRの機能や運用のヒント、活用から生まれた成果やストーリーをご紹介します。
SmartHR Mag. は人と組織のためのバックオフィスシステムSmartHRが運営するメディアです。人事・労務に関わる人はもちろん、経営者や従業員も含む、すべての働く人たちにとって、価値あるメディアを目指します。
経営
最適な人材マネジメントとは?範囲や進め方、注意点、フレームワークを紹介!
SmartHR Mag. 編集部
組織開発
JD-Rモデルとは?エンゲージメント向上のメカニズムをわかりやすく紹介!
HRBPとは?役割、仕事内容、必要なスキル、導入ステップやポイントも紹介
異動・代謝
人事異動の内示とは?伝えるタイミング・伝え方・注意点を解説
イベントレポート
役員との評価会議もスムーズ。紙中心の労務業務・人事評価から脱却し、人事情報の活用を進める
戦略人事とは?戦略の立て方、成功のポイント、人事が果たすべき役割を解説
人材開発
〜若手従業員の離職対策〜 起こすべき2つのアクション
いかに“優秀人材”を育てるのか。ハイパフォーマー分析の実践と活用
ハイパフォーマーとは?特徴や分析方法、育成、離職を防ぐポイントをわかりやすく解説
人事評価
ノーレイティングとは?メリット・デメリットや導入方法、事例をわかりやすく解説
課題解決に直結!バックオフィスの悩みに答える・話せる展示会
日本一は通過点。5,000名の組織を“最効率”に導く人事総務DXの全容
手続き
年末調整の必要書類とは?提出書類と提出先を解説【令和8年(2026年)】
柳 静香
New
労務管理
年末調整の給与所得|計算方法と令和8年度(2026年度)の改正点
小清水 春香
年末調整のやり方|人事向けスケジュール・必要書類・計算手順を解説【令和8年(2026年)】
資料
「業務のための業務」をゼロにする。給与計算効率改善チェックリスト
SmartHRのご紹介
SmartHR機能まるわかりガイド
キーワード一覧
同一労働同一賃金ルール2026年10月改正|社労士がチェックリスト付きで解説
吉田 崇
採用・雇用
【テンプレート付】内定通知書とは?法的効力や記載事項、注意点を解説
well-working
男性育休取得率40%の実態。“長く取りづらい”の起源は明治時代?
向 晴香
【2026年最新版】令和8年度税制改正で年末調整はどう変わる?178万円の壁を解説
中島 章伍
コンセプチュアルスキルとは?15の要素とスキルを高める方法を解説
時々“サボる”も社会への責任?仕組みで変えるフィンランドの働き方
社会保険の扶養とは?被扶養者の条件や130万円の壁、法改正をわかりやすく解説
環境づくり
制度の恩恵を受けられない人の不満にどう向き合う?「構造主義」に学ぶ問い直し方
年末調整とは?対象者・必要書類・やり方を解説【令和8年(2026年)】
小平 ゆたか