人事労務にまつわる最新情報や法的な知識を、社会保険労務士や弁護士などの専門家が解説します。
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企業の理念・経営目標を達成するために、経営や組織についての情報をお届けします。
会社や従業員それぞれの「働く」に対するさまざまな価値観やストーリーを発信します。
SmartHRの機能や運用のヒント、活用から生まれた成果やストーリーをご紹介します。
働きがいのある環境をつくるための事例や職場づくりについてご紹介します。
労務管理
介護離職を防ぐ。人事・労務が取り組むべき両立支援【社労士が解説】
宮原 麻衣子
環境づくり
読む、 #ウェンホリ No.51「コミュニケーションの面倒さとどう向き合うのか」
元田 有紀
テレワーク、スーパーフレックス、ピル服用支援。エムティーアイが多様な選択肢を設ける理由
読む、 #ウェンホリ No.50「迷惑をかけても大丈夫な雰囲気をつくるには?」
「紙の本」をよりアクセシブルに。これからの企業や出版業界に求められていること
SmartHR Mag. 編集部
障害当事者の“働きづらさ”に、組織はどう耳を傾ければいいのか
読む、 #ウェンホリ No.45「次世代のために私たちは何ができるのか」
読む、 #ウェンホリ No.44「極地でこそ、チームワーク」
読む、 #ウェンホリ No.35「本当のフェアとは?」
読む、 #ウェンホリ No.31「TEAM ANAで取り組む安心・安全な空の旅」
コロナ5類移行で働き方はどうなる?30社の人事の方に聞いてみた
読む、 #ウェンホリ No.26「チームプレーに疲れないために」
やさしい日本語は「外国人だけのため」ではない——すべての従業員が働きやすい環境を目指す「すかいらーくとSmartHRの取り組み」
“その人らしく働ける”をめざすSmartHRの障害者雇用。成長企業だからこそ取り組む意義
向 晴香
製造業で男性育休取得率100%。Well-being実現を目指した制度とは
資料
SmartHRのペーパーレス年末調整
1分でわかる! SmartHR
SmartHR機能まるわかりガイド
キーワード一覧
手続き
2024年年末調整業務の注意点。定額減税の計算方法と2025年適用の内容も解説
中島 章伍
【年末調整】子供がいる場合の「扶養控除」における4つの注意点
高橋 創
令和6年「定額減税」給与計算、年末調整など業務への影響は?
人事評価
マネージャーが成長実感を得やすい仕組みをつくる。管理職育成のための評価の模索
間違ったワクワクのない目標管理。共感を呼ばないマネジメントから脱却を
山口 圭輔
「雇入れ時健康診断」の基礎知識。法定項目や入社時の実施時期は?
大津 章敬
トラブル
違法な「まるめ」で会社が危機に?リスクと対策を社労士が解説
山口 友佳
夜勤労働者の健康診断の注意点。「年2回の健康診断」実施条件とポイント
短期アルバイトでも雇用保険の加入は必須?/通勤中に従業員が痴漢行為で逮捕。懲戒処分の判断ポイントは?ほか|労務のお仕事Q&A
自治体から送付される「特別徴収税額決定通知書」の配布は義務?|労務のお仕事Q&A