人事労務にまつわる最新情報や法的な知識を、社会保険労務士や弁護士などの専門家が解説します。
記事一覧
企業の理念・経営目標を達成するために、経営や組織についての情報をお届けします。
会社や従業員それぞれの「働く」に対するさまざまな価値観やストーリーを発信します。
SmartHRの機能や運用のヒント、活用から生まれた成果やストーリーをご紹介します。
入退社手続きや年末調整など、労務業務に必要な手続きについて専門家が解説します。
手続き
「バックレ新入社員」が発生・・・、退職手続きして大丈夫なの?
吉田 崇
人事労務担当者が知っておくべき「社会保険」の手続き方法
SmartHR Mag. 編集部
パート・アルバイトの給料・時給計算の注意点。8時間〜の割増賃金や休日出勤の計算方法
榊 裕葵
人事労務の基礎知識 ~入退社手続き編~【飲食・小売業、人事カイカク #03】
羽田 未希
パート・バイトの時給「10分未満切り捨て」は労基法違反。ただし例外アリ
小高 東
【経過措置は平成30年9月29日まで】労働者派遣法改正における「一般労働者派遣事業」への切り替え要点
大山 敏和
リカレント教育に生かせる「教育訓練給付金」とは? 平成30年1月の改正内容もチェック
倉橋 和之
入社手続きシーズンに向けて、人事担当が3月までに確実に準備すべきポイント
山本 純次
「源泉徴収票の見方」と「所得税の計算方法」。正しい確認で税金知識をアップ!
副島 智子
「年末調整」で損をしないために知っておくべき8のチェックポイント【従業員向け】
育児と介護が同時に訪れる「ダブルケア問題」における休業給付金の知識
無給ってアリなの? 「インターンシップの賃金」はどう解釈されるか
星野 宏明
労務管理
保険証が届くまで何日かかる?代わりの証明書を発行する方法も
社会保険料の「月額変更届(月変)」の基礎知識。提出要件・記載ポイントは?
山口 友佳
トラブル
従業員が退職代行サービスを利用。対応時の注意点は?|労務のお仕事Q&A
資料
3分でわかる!SmartHRのスキル管理
SmartHR機能まるわかりガイド
3分でわかる! SmartHRの配置シミュレーション
キーワード一覧
組織開発
心理的安全性が高い職場のカギはリーダーにあり!効果や測定方法も解説
人材開発
ハイパフォーマーとは?特徴や分析方法、育成、離職を防ぐポイントをわかりやすく解説
採用・雇用
一人ひとりに寄り添う設計。候補者から選ばれるための「ひとつなぎの体験価値」とは
廣嶋 祐治
環境づくり
“働く”を定義し直さないと、オフィスは自由にならない
キャリア
現場との「関係構築力」が人事担当者のキャリアを左右する
ビロンギングとは?DEIBの概念や効果、高める方法を解説
経営
人事担当者の成長に必須の「贈与・邂逅・修羅場体験」。ブレインパッドCHROが語る人的資本経営時代の脱中心化プロセス
テレワーク、スーパーフレックス、ピル服用支援。エムティーアイが多様な選択肢を設ける理由
元田 有紀
令和6年「定額減税」給与計算、年末調整など業務への影響は?
高橋 創
異動・代謝
人事異動がおかしい!と言われないために。人事担当者が注意すべき3つのポイント