人事労務にまつわる最新情報や法的な知識を、社会保険労務士や弁護士などの専門家が解説します。
記事一覧
企業の理念・経営目標を達成するために、経営や組織についての情報をお届けします。
会社や従業員それぞれの「働く」に対するさまざまな価値観やストーリーを発信します。
SmartHRの機能や運用のヒント、活用から生まれた成果やストーリーをご紹介します。
会社と従業員、従業員同士の関係性の視点から組織全体の生産性向上を促す組織開発における情報をご紹介します。
組織開発
【Next2021】「人事制度改革から始める、働きやすくサスティナブルな組織づくり」
SmartHR Mag. 編集部
テレワークにおけるマネジメントの課題とポイント
高橋 豊
【Next2021】人を生かして事をなす。人材マネジメントの理論と実践のツボ
【Next2021】正解なき時代の経営に求められる人事の役割
富士 雅子
【Next2021】人事が語る!エンゲージメントサーベイ活用で実現するより良い組織づくり
社員約11万人の「生身の課題」を解決に導く。ソニーのエンゲージメントサーベイの裏側
大久保 志朗
「サステナブルな組織」を目指して。ユーグレナが挑む人事業務の効率化
職員に満足度高く働いてもらうためのポイントとは【病院の人事カイカク #3】
福島 紀夫
「従業員エンゲージメント」の向上が企業競争力強化に欠かせないワケ
榊 裕葵
コンカーとSmartHR。両社長が語る「組織づくり」へのこだわりとは?【働き方を考えるカンファレンス2018】
藤田 隼
メルカリの圧倒的成長を支える人事制度「merci box」とは?
【人事のプロが斬る働き方改革 #3】人事制度運用のコツは「ABテスト」での積極的なトライ
経営
サーベイから見えた「人事評価」2つの課題。三井化学の施策と解決フローとは?
廣嶋 祐治
「心理的安全性」が生むエンゲージメントと組織運営への効果【セミナーレポート】
後藤 栞
人材開発
人員配置計画とは? 初めての作成でも安心!目的や意味、手順を解説
資料
3分でわかる! SmartHRの配置シミュレーション
1分でわかる! SmartHR
SmartHRのペーパーレス年末調整
キーワード一覧
労務管理
2023年の年末調整変更点は3点のみ!2024年適用の内容も先行解説
中島 章伍
手続き
【年末調整】子供がいる場合の「扶養控除」における4つの注意点
高橋 創
イベントレポート
「3ステップで考える!“人的資本の開示”実践型ワークショップ」【セミナーレポート】
就業規則で不可でも、入社1年未満の従業員の育休取得は必須?|労務のお仕事Q&A
やってはいけない人事異動。重大リスク、モチベーション低下の要因
【2024年4月〜】労働条件明示ルール変更。無期転換申込権の明示などが追加に
羽田 未希
人事評価
【例文多数】効果的な目標設定と、社内で一目置かれるチームを作る方法