人事労務にまつわる最新情報や法的な知識を、社会保険労務士や弁護士などの専門家が解説します。
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企業の理念・経営目標を達成するために、経営や組織についての情報をお届けします。
会社や従業員それぞれの「働く」に対するさまざまな価値観やストーリーを発信します。
SmartHRの機能や運用のヒント、活用から生まれた成果やストーリーをご紹介します。
イベントレポート
単なる交流会を超えた、学びと実践の場に。関西ユーザー交流会レポート
SmartHR Mag. 編集部
トラブル
4/30開催!人事労務トピックmore! 「事例から考えるハラスメント対策」
10万人の従業員に届ける。全社DXを推進するすかいらーくのSmartHR活用術とは
機能解説
管理職候補の選抜・育成。SmartHRを活用した選抜プロセス
労務担当者と従業員、双方の“煩雑さ”を解消!SmartHR「勤怠管理」
世木 直人
ユースケース
SmartHRのIdP機能に登録すべき外部サービスの特徴をご紹介
花渕 和政
手続き
4/17オンライン開催!ランチタイムで知る「新年度のハラスメント対策」
【図解つき】SmartHRを活用した「育児介護休業法改正」対応
〜新機能のご紹介〜SmartHRのメッセージ機能で労務業務を効率化
酒井 悠作
ユーザーコミュニティ
「病院人事×医療DX」現場のリアルな課題と解決策を探る【PARK病院コミュコミュレポート】
深澤 枝里子
3/18オンライン開催!ランチタイムで知る「春の人事・労務実務おさらい」
誰もがその人らしく働ける組織へ ─ 3人の実践者が語るwell-working
宅美 浩太郎
〜新機能のご紹介〜 SmartHR「学習管理」
野沢 俊基
社内導入率90%超えの企業が語る。スマートフォン向けアプリ導入・浸透6つのポイント【月刊SmartHR セミナーレポート】
日本一は通過点。5,000名の組織を“最効率”に導く人事総務DXの全容
資料
年収の壁まるわかりガイド
法改正をチャンスに!“働き方の未来”を描くツール集
「これはアウト」の具体例と「する人・される人」の特徴とは?企業・個人ができる「パワハラ」12の対策
キーワード一覧
労務管理
【2026年最新版】年収の壁を徹底解説!106万・130万・136万・159万・169万・178万・180万の壁とは?
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組織が自走し、従業員が成長する。AI時代の人事に求められる「7つの転換」とは?
佐々木 四史
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忙しい人ほど、料理が「効く」理由。長谷川あかりと考える、働く人のセルフケア論
社会保険の扶養とは?被扶養者の条件や130万円の壁、法改正をわかりやすく解説
小清水 春香
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指導をためらう原因は“能力不足”だけではない|部下をもつ管理職に対する調査レポート
男性育休取得率40%の実態。“長く取りづらい”の起源は明治時代?
向 晴香
パート社員の計算例つき|令和8年保険料率で社会保険料の計算方法と計算式を解説
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【テンプレート付き】目標管理シートの書き方、職種別の例文や活用のポイントを紹介
日本人が知らないストレス特性。「保全タイプ」と「拡散タイプ」は遺伝子で決まる?
古和 由布子
セクシュアルハラスメント(セクハラ)とは?定義や具体例、対策を解説
森村 奈々