人事労務にまつわる最新情報や法的な知識を、社会保険労務士や弁護士などの専門家が解説します。
記事一覧
企業の理念・経営目標を達成するために、経営や組織についての情報をお届けします。
会社や従業員それぞれの「働く」に対するさまざまな価値観やストーリーを発信します。
SmartHRの機能や運用のヒント、活用から生まれた成果やストーリーをご紹介します。
SmartHR Mag. は人と組織のためのバックオフィスシステムSmartHRが運営するメディアです。人事・労務に関わる人はもちろん、経営者や従業員も含む、すべての働く人たちにとって、価値あるメディアを目指します。
トラブル
パワハラする人・される人の特徴と、企業・個人ができる対策を徹底解説
SmartHR Mag. 編集部
人事評価
現場管理職が抱える、人事評価運用時の悩み【ミッション・ビジョン・バリューと連動した評価制度の設計と運用（後編）】
評価制度の考え方、MVV・パーパスとの関係性とは【ミッション・ビジョン・バリューと連動した評価制度の設計と運用（前編）】
組織開発
現場マネージャーのお悩みに、組織開発観点でアプローチするQ&A【「組織開発が企業にもたらす効果とは」セミナーレポート Vol.4】
労務管理
従業員50人未満の事業場でストレスチェックを実施すべきケース
職場でのモラハラの具体例とリスク、防止のために企業がすべきことを解説
サーベイフィードバックの方法【「組織開発が企業にもたらす効果とは」セミナーレポート Vol.3】
職場でのハラスメントの原因と種類・対策を徹底解説
人材開発
メンバーを成長に導く3種類のフィードバックと成功のコツ
人事評価における納得感・公平感のための工夫【ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ人事が語る、人事評価制度 #4】
労働安全衛生法とは？概要から人数ごとの義務までわかりやすく解説
テレワークで従業員のメンタル不調が起こる原因と兆候・対策を徹底解説
経営
10/13開催｜「働くを支えるAI実装」を学ぶSmartHR COMPASS
New
手続き
iDeCo・企業型DC改正｜2026年12月施行までの実務対応を税理士が解説
高橋 創
【徹底解説】106万円の壁撤廃へ、いつから誰が対象？企業がすべき4つの実務対応とは
羽田 未希
資料
人事・労務法改正カレンダー2026
SmartHRのご紹介
SmartHR機能まるわかりガイド
キーワード一覧
【2026年最新版】令和8年度税制改正で年末調整はどう変わる？178万円の壁を解説
中島 章伍
採用・雇用
障害者法定雇用率2.7％へ｜採用・定着の運用設計を社労士が解説
大津 章敬
well-working
女性活躍はマジョリティ巻き込みあってこそ。ボトムアップの文化・意識変革
向 晴香
社会保険の加入条件とは？パートや扶養の基準と社会保険適用拡大を解説
柳 静香
【テンプレート付き】目標管理シートの書き方、職種別の例文や活用のポイントを紹介
忙しい人ほど、料理が「効く」理由。長谷川あかりと考える、働く人のセルフケア論
佐々木 四史
パート社員の雇用保険加入条件とは？扶養内・掛け持ち・雇用条件変更時などケース別で解説
【テンプレート付】内定通知書とは？法的効力や記載事項、注意点を解説
吉田 崇
男性育休取得率40％の実態。“長く取りづらい”の起源は明治時代？
職場の熱中症対策とは？義務化された4つの措置とガイドライン対応を社労士が解説
岸本 力
