人事・労務

手続き

「36協定届の押印署名廃止」を鵜呑みにするのはキケン！実態と改正内容を解説

副島 智子

• 36協定

手続き

36協定届とは？時間外労働の上限・特別条項などを解説

羽田 未希

• 36協定

労務管理

社労士が解説！今月のHRニュース2021年2月編（保険料率改定、同一労働・同一賃金、36協定届の押印不要化など）

榊 裕葵

• 36協定
• HRトレンド

労務管理

【社労士解説つき】2021年人事労務向け法改正＆実務対応カレンダー

山口 友佳

• 法改正
• HRトレンド

労務管理

社労士が解説！今月のHRニュース2021年1月編（障害者雇用率引き上げ、定期昇給、新入社員受け入れなど）

榊 裕葵

• 入退社
• HRトレンド

労務管理

2つの事例から学ぶ。同一労働・同一賃金の実務対応における留意点

弁護士法人ALG&Associates

• 同一労働同一賃金

労務管理

社会保険労務士が語る人事労務業務。HRテクノロジー連携のポイントと事例

山本 純次

• 健康保険
• HRテクノロジー
• 社会保険

手続き

【テレワーク対応版】新入社員の入社手続きに必要な書類一覧と労務がやるべきことまとめ

羽田 未希

• 入退社

労務管理

社労士が予想！2021年注目の「人事労務トレンドワード」10選

榊 裕葵

• テレワーク
• マイナンバー
• HRトレンド

労務管理

社労士が解説！今月のHRニュース2020年12月編（労働者派遣法改正、年末調整、コロナ禍助成金など）

榊 裕葵

• 年末調整
• 人材派遣
• 新型コロナウイルス
• HRトレンド

労務管理

社労士が解説！今月のHRニュース2020年11月編（e-Govアプデ、育児介護休業法改正、年末年始休暇など）

榊 裕葵

• 休暇
• HRトレンド

労務管理

子の看護休暇・介護休暇とは？時間単位取得と規定変更のポイントを解説

山口 友佳

• 法改正