人事労務にまつわる最新情報や法的な知識を、社会保険労務士や弁護士などの専門家が解説します。
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企業の理念・経営目標を達成するために、経営や組織についての情報をお届けします。
会社や従業員それぞれの「働く」に対するさまざまな価値観やストーリーを発信します。
SmartHRの機能や運用のヒント、活用から生まれた成果やストーリーをご紹介します。
ユーザーコミュニティ
人事・労務のミートアップ『PARK』 ― ダイジェストレポート!
たけべ ともこ
イベントレポート
社内に眠る人事データの活用で、組織にイノベーションを起こせるのか
藤田 隼
ヤフーが1年がかりで奮闘した「人事データの“三大疾病”」
労務管理
「自然災害時の通勤中にケガ・・・。コレって労災適用?」社労士がQ&A解説!
榊 裕葵
サイバーエージェントの「人材科学センター」が取り組む“人事のマーケティング”とは?
「負けないためにHRテクノロジーを、勝つためにピープルアナリティクスを」鹿内学さんが語る人事データのサイエンス
ユースケース
【2019年版】SmartHRでの年末調整スケジュールを作成しよう!
簾 幸子
“下請け法・独占禁止法”遵守のポイント「しわ寄せ防止総合対策」とは?
篠原 宏治
助成金活用のススメ。ただし注意点も【飲食・小売業、人事カイカク#14】
羽田 未希
手続き
両立支援等助成金の「カムバック支援助成金」とは?支給金額や要件を解説
飯田 弘和
「両立支援等助成金」とは?コース別の概要と支給金額を解説
約4割がハラスメントを受けた経験あり。事業者・労働者が注意すべきポイントは?
大山 敏和
資料
結局、いくらに抑えればいいの?に完全対応!年収の壁_従業員タイプ別シミュレーション集
SmartHRのご紹介
SmartHR機能まるわかりガイド
キーワード一覧
【2025年最新版】年収の壁を徹底解説!106万・123万・130万・150万・160万の壁とは?
SmartHR Mag. 編集部
組織開発
辞めようとしてた人がスターに? 組織を変えるコミュニケーションの工夫
向 晴香
well-working
全員が社長になる未来? 「AIネイティブ」時代の企業アップデート
【税理士監修】特定親族特別控除とは?要件や申告書の書き方をわかりやすく解説
高橋 創
経営
いすゞ自動車、カゴメの事例から学ぶ、人的資本経営とHRBPの本質
古和 由布子
「熱中」と「依存」の境界線は?——精神科医が語る、ワーカホリックの正体と脱出法
佐々木 四史
2025年10月施行「育児・介護休業法」の改正のポイントを社労士が先取り解説
人事評価
【テンプレート付き】目標管理シートの書き方、職種別の例文や活用のポイントを紹介
環境づくり
“その人らしく働ける”をめざすSmartHRの障害者雇用。成長企業だからこそ取り組む意義
2025年の年末調整業務、令和7年度税制改正をふまえた影響について
中島 章伍