人事労務にまつわる最新情報や法的な知識を、社会保険労務士や弁護士などの専門家が解説します。
記事一覧
企業の理念・経営目標を達成するために、経営や組織についての情報をお届けします。
会社や従業員それぞれの「働く」に対するさまざまな価値観やストーリーを発信します。
SmartHRの機能や運用のヒント、活用から生まれた成果やストーリーをご紹介します。
トラブル
労使トラブル急増中!「シフト制」スタッフの休業手当の取扱いと防止策
羽田 未希
機能解説
OAuth認可でより便利な連携を実現!ITデバイス&SaaS統合管理クラウド「ジョーシス」と連携開始
井関 英明
ユースケース
SmartHR社の「人事評価」機能導入時の工夫
六原 恵
ユーザーストーリー
【従業員サーベイ機能】数値も課題も解決策も共有することで「働き続けたい職場」が見えてくる(株式会社ハクブン)
村田 崇
労務管理
退勤後の帰宅途中で自然災害発生!これって労災になるの?【社労士が解説】
吉田 崇
健康診断管理をラクラクに!健康管理システム「Carely」とOAuth連携開始
組織開発
【SmartHR Agenda#1レポート】業務効率化から人事データ活用の発展 〜「進化し続ける」人事総務部〜
SmartHR Mag. 編集部
【SmartHR Agenda#1レポート】データ分析を活かすエンゲージメント向上への「改善アクション」
労働者派遣と業務委託の違いは?それぞれのメリット・デメリットも解説
弁護士法人ALG&Associates
【SmartHR Agenda#1レポート】サーベイ活用で従業員が"働き続けたい"と思う職場へ
【SmartHR Agenda#1レポート】〜データを最大限活かす〜 正解探しから抜け出し「人事だからできる基盤整備」
従業員が安心して回答できる! 「ストレスチェッカー」のOAuth連携をご紹介します
資料
管理職がおさえておきたいフィードバック術
SmartHRのご紹介
SmartHR機能まるわかりガイド
キーワード一覧
2025年10月施行「育児・介護休業法」の改正のポイントを社労士が先取り解説
変化の時代に必要な「チームレジリエンス」とは。困難と不確実性に強いチームの共通項
長島 啓喜
well-working
「人と組織」を極めた信長、秀吉、家康に学ぶ組織開発のヒント
手続き
2025年の年末調整業務、令和7年度税制改正をふまえた影響について
中島 章伍
人材開発
OJTとは?研修の目的やメリット、進め方、効果的な指導のコツを解説
「仕事に私情をもち込むな」の考え方は古い?令和時代の職場における感情論
小野みか
これだけは押さえたい。約40年ぶりの「労働基準法」改正議論のポイント
研修だけで終わらせない人材育成とは?SmartHRタレント研修の設計思想
守りをAIに預けたら、バックオフィスは何をする?管理の再設計とリーダー論
【チェックリスト付き】入社手続きに必要な書類や保険の手続き方法を解説