人事労務にまつわる最新情報や法的な知識を、社会保険労務士や弁護士などの専門家が解説します。
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人事評価
『図解人材マネジメント入門』著者・坪谷氏に聞く、テレワーク時代の組織づくりと人事評価
SmartHR Mag. 編集部
組織開発
【Next2021】「人事制度改革から始める、働きやすくサスティナブルな組織づくり」
【Next2021】人を生かして事をなす。人材マネジメントの理論と実践のツボ
労務管理
「有給休暇」の基礎知識。“5日取得義務”違反時の罰則は？
手続き
弁護士目線で見た、テレワーク時代に進めるべき「労働条件通知書」と「労働契約書」の電子化について
36協定や割増率など「残業代・残業時間」の基礎知識・計算方法も解説
ユーザーストーリー
「バックオフィス改革が鍵でした。」採用広告費ゼロの人気店に学ぶ、働き方改革のヒント
担当者が把握すべき「年末調整の基礎知識」ポイント9つ
就業規則の基礎知識。作成フローや注意事項を解説
労働者と使用者が結ぶ「労使協定」の概要とは？
最大72万円/人！ キャリアアップ助成金の適用要件や支給額を紹介
「法定休日と法定外休日」、「振替休日と代休」はどう違う？ 割増賃金の違いを解説
機能解説
難しい言葉を簡単に。「やさしい日本語」でスムーズな年末調整を
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経営
人事データ分析の方法とは？必要なデータ項目と手順、活用事例をわかりやすくご紹介
意見の相違は組織を壊す？対立を「組織の宝」にする7つの方法
小野みか
資料
SmartHRのペーパーレス年末調整
1分でわかる！ SmartHR
SmartHR機能まるわかりガイド
キーワード一覧
2024年年末調整業務の注意点。定額減税の計算方法と2025年適用の内容も解説
中島 章伍
【年末調整】子供がいる場合の「扶養控除」における4つの注意点
高橋 創
令和6年「定額減税」給与計算、年末調整など業務への影響は？
マネージャーが成長実感を得やすい仕組みをつくる。管理職育成のための評価の模索
向 晴香
間違ったワクワクのない目標管理。共感を呼ばないマネジメントから脱却を
山口 圭輔
「雇入れ時健康診断」の基礎知識。法定項目や入社時の実施時期は？
大津 章敬
トラブル
違法な「まるめ」で会社が危機に？リスクと対策を社労士が解説
山口 友佳
夜勤労働者の健康診断の注意点。「年2回の健康診断」実施条件とポイント
短期アルバイトでも雇用保険の加入は必須？／通勤中に従業員が痴漢行為で逮捕。懲戒処分の判断ポイントは？ほか｜労務のお仕事Q&A
自治体から送付される「特別徴収税額決定通知書」の配布は義務？｜労務のお仕事Q&A
